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アールラーニング【多重派遣】【洗脳】オプ2版

※ID非表示スレ
1名無しさん:2014/03/25(火)10:40:48 ID:???
株式会社アールラーニングを晒すスレ(オプ2版)
2名無しさん :2014/03/25(火)22:39:27 ID:???
(本家スレの続き)
対策本情報の追加

■ブラック企業完全対策マニュアル
■ヤバい会社の餌食にならないための労働法

両書ともユニオンというブラック企業対策等を行う新型労働組合の
メンバーが著者で、内容もその活動経験による実践的なもの。
3名無しさん :2014/03/25(火)23:07:46 ID:???
対策本追加

書名 :働く人のための ブラック企業被害対策Q&A: 知っておきたい66の法律知識
著者 :ブラック企業被害対策弁護団
出版社 : 弁護士会館ブックセンター出版部LABO (2013/11/25)
価格 :1,785円 
ISBN : 978-4904497135
発売日: 2013/11/25

ブラック企業被害対策弁護団によるブラック企業対策本。
ブラック企業に関連する法律等について、単なる解説にとどまらず
、法律の活用方法を実際の活動経験を基に解説した実用書。
4名無しさん@おーぷん :2014/04/30(水)21:03:16 ID:???
固定残業代が出ている記事

> ブラック企業が、安い賃金で長時間労働を押し付ける方法には、以下のものがある。

(中略)

> ・固定残業制度をつかう

> これは、「わが社では基本給の中に残業代80時間分が含まれています」
> としていたり、「あなたの役職手当2万円は、実は残業代のあ使いだから」
> などといって、残業代を払ってくれないのだ。
>
> 酷い会社になると、会社に入った後に、そういう契約書をつくってサインを
> させたり、残業代不払いで訴えられると、「入社のときにこの条件で契約した」
> とうそを言い張ったりする。

元記事
「安倍政権は、ブラック企業の味方なのか?」
(Yahoo!ニュース>個人>今野晴貴 2014年4月23日 19時38分)
http://bylines.news.yahoo.co.jp/konnoharuki/20140423-00034745/
5名無しさん@おーぷん :2014/04/30(水)21:21:30 ID:???
『ブラック企業経営者の本音』(秋山謙一郎/扶桑社)
書籍紹介記事より

> 中でも興味深いのは「我が社の理想の社員像は“使い倒せる人間”や」
> とうそぶくIT系社長へのインタビューだ。
> 「社員を長く手元に置くつもりなど、さらさらない」
> 「“勤務時間応相談”とは、会社側の相談に応じろという意味」
> 「2~3年、腰掛けで来てくれるくらいが丁度いい」
> など、毒々しいブラック企業経営者の本音が次々と出てくる。

(中略)

> 経営者側が「長く雇うつもりはない」というスタンスであれば、
> 従業員側もそれを承知した上で、バイト感覚で働いて、自分の都合に
> 合わせてブラック企業を切り捨てていけばいい。

「ブラック企業経営者が明かす、社畜洗脳の手口
 ~大量の仕事でミス誘発、無視、罵声…」
(ビジネスジャーナル 2014.04.22)
http://biz-journal.jp/2014/04/post_4669.html
6名無しさん@おーぷん :2014/05/01(木)21:51:09 ID:???
ブラック企業にお勤めのみなさま、未払い残業代を100万円単位で取り戻せます
(BLOGOS>ライフ かさこ 2014年04月30日 20:46)
http://blogos.com/article/85559/

「ブラック企業から残業代を取り戻す~若者の逆襲」横山祐太著  花伝社
7名無しさん@おーぷん :2014/05/06(火)22:35:44 ID:???
泥舟から脱出するなら早いほうが良い
BLOGOS>ライフ>非国民通信 2014年05月05日 11:23
http://blogos.com/article/85842/

10日で辞めたヨドバシ社員に理解
ライブドアニュース 2014年05月05日11時23分
http://news.livedoor.com/topics/detail/8802991/

> 家電量販店・ヨドバシカメラに入社し、10日で辞めた新入社員について
> 採用担当者は「下積みは必要」などと非難したが、「屁理屈」と筆者
> 真面目にキャリアを考えている人ほど、早期に退職を検討するものだという
8名無しさん@おーぷん :2014/05/07(水)21:00:55 ID:???
ただし、IT業界には元々技術や収入を求めて労働者が数年で次々に
同業他社に移ったり、低収入や過剰労働で30歳前後で他業界に人が
流れる現象がある。上記IT社長のコメントはこれをそのまま言った
だけ、という側面もあるだろう。
9名無しさん@おーぷん :2014/05/07(水)21:03:53 ID:???
よって、「終身雇用を想定していない=経営者が悪意的,若者の使い
捨て,ブラック」という批判は必ずしも妥当ではないだろう。
10名無しさん@おーぷん :2014/05/07(水)21:16:56 ID:???
また、そうした現状を受けて経営者が後からやさぐれた、という可能性もある。
11名無しさん@おーぷん :2014/05/07(水)21:24:19 ID:???
私はアールラーニングで「大量の仕事でミス誘発、無視、罵声」
という手口は経験していない。
12名無しさん@おーぷん :2014/05/09(金)00:35:28 ID:???
ブラック企業の烙印を押された代償は大きい

> さて、教訓ですが、身の丈を知るということが大切だということと、
> 綺麗事を並べる人には、裏があることが多く、くれぐれも要注意だ
> ということです。

BLOGOS>経済・社会>大西宏 2014年05月08日 12:40

http://blogos.com/article/86019/
13名無しさん@おーぷん :2014/05/09(金)20:07:05 ID:???
退職希望者を引き止める論法の対策

10日で辞めた新入社員、人事が諭す「下積み10年」論は今も正しいか
イザ 産経デジタル 2014.5.2 17:00
http://www.iza.ne.jp/kiji/economy/news/140502/ecn14050211180013-n1.html
14名無しさん@おーぷん :2014/05/14(水)20:55:23 ID:???
固定残業代については、経験や余裕が少ない中小企業なので
単に法律を知らなかった、という可能性もある。
15名無しさん@おーぷん :2014/05/14(水)21:00:36 ID:???
だが、経理専門職を雇用していたにもかかわらずそうした
実態があったのであれば、法律を知りながら行っていた
確信犯だった疑いが強まる。
16名無しさん@おーぷん :2014/11/27(木)20:41:18 ID:???
いっそう引き立ちます
17名無しさん@おーぷん :2014/12/03(水)00:32:53 ID:???
稲荷落つ
18名無しさん@おーぷん :2014/12/16(火)01:30:07 ID:???
よかろう
19名無しさん@おーぷん :2015/01/08(木)22:48:46 ID:???
固定残業代について、詳しい法律の説明と払わせ方の記事

「渡辺輝人『ワタミの初任給はなぜ日銀より高いのか?』」
BLOGOS>雇用・労働/ 紙屋高雪 2014年12月28日 21:36
http://blogos.com/article/102401/
20名無しさん@おーぷん :2015/01/15(木)22:32:52 ID:???
固定残業代の件で弁護士団体が役所をつつきはじめた

「みなし残業」の企業、9割の求人で不適切記載
J-CAST会社ウォッチ 2014/8/11 17:00
http://www.j-cast.com/kaisha/2014/08/11212872.html
21名無しさん@おーぷん :2015/02/07(土)01:49:43 ID:???
なんくるないさー
22名無しさん@おーぷん :2015/10/21(水)23:58:15 ID:???
その企業がブラックかどうか知るにはその会社が関わってるコンサルや
社労士を見るといいかも。経営コンサルタントとか社会保険労務士って
いう仕事があって、企業に経営のアドバイスをしたり労基法とかを教え
たりするんだけど、中にはブラックな手口を入れ知恵する業者がいる訳。

でだ。アイエスエフネットっていうIT企業があって、そのブラックぶり
がネットで色々晒されてるんだけど、どこかのIT企業がブラックか知り
たかったらアイエスエフネットと同じコンサルとつるんでないか調べる
といいかもね。
23名無しさん@おーぷん :2015/10/22(木)00:18:00 ID:???
実際この会社がアイエスのコンサルと関わってるか?―そこはさすがに
自分で調べて欲しいけど、その手のブラックコンサルには洗脳研修の代
行や指導をやってる所もあって、請負ってる会社の求人やサイトにこの
コンサルの研修が受けられますとか書いてる事もあるんだけど、知って
る人が見ると「ああ、それ洗脳だから」ってなるわけ。公式が消しても
魚拓やキャッシュは残るもんだしね。

で、クロだったらネットで書かれてるアイエスがやってる手口がその会
社にもそのまま当てはまる疑いが出るかと。まあ同じコンサルとつるん
でる会社が全部同じ事やってるとは限らんだろうけど、どっちにしろ会
社がありがたいです!とか〇〇話仕掛けてきたら適当に話し合わせてさ
っさと逃げな。洗脳されたらお終いだよ。
24名無しさん@おーぷん :2015/10/24(土)02:23:10 ID:???
まあ俺はこの会社で変な研修が始まった頃に辞めたからその後どうなっ
たかは知らないけど。
25名無しさん@おーぷん :2015/10/25(日)02:19:23 ID:???
ブラックコンサルの例としては、例えば、城繁幸っていうコンサルがい
て、ブラックな事言いまくったり「残業代を請求すると大変な事になる
よ」とかブログに書いてコメント欄が炎上してんの。

未払い残業代を後からみんなで請求したらどうなるか
http://blogos.com/article/108712/

まあ、ここまで表で堂々と言っちゃうような知恵の足りないブラックコ
ンサルはそうそういないだろうけど、こういう連中がいるって話ね。
26名無しさん@おーぷん :2015/11/09(月)01:42:49 ID:???
社長だか幹部だかの奥さんがコンサルだとかの話は下世話かもしれない
けど、もしそういう事があったらその人が関わった会社がどんな会社か
、関わった後にどんな会社になったかを見れば参考になるかもね。
まあ、アイエスエフネットのコンサルを調べるより難しいかもだけど。
27名無しさん@おーぷん :2015/11/10(火)02:38:56 ID:???
<固定残業代スペシャル>

大抵はアウトって事ね。

「月給50万円。ただし、固定残業代を含む」こんな求人は「違法」じゃないの?
https://www.bengo4.com/roudou/1098/1222/n_2666/
弁護士ドットコム>労働>給料>残業代 2015年02月15日 09時43分
28名無しさん@おーぷん :2015/11/11(水)02:09:29 ID:???
固定残業代
http://jinjibu.jp/keyword/detl/645/
日本の人事部TOP>人事辞典>固定残業代 (2014/5/26掲載)
29名無しさん@おーぷん :2015/11/12(木)02:22:18 ID:???
固定残業代とは
http://www.zangyoudaiseikyuu-soudan.com/knowledge/fixing_overtime_money.html
残業代請求相談.comTOP>残業代の知識
30名無しさん@おーぷん :2015/11/13(金)02:56:30 ID:???
約8割が違法? ハローワークが指導に乗り出した「固定残業代」に気をつけよう
http://bylines.news.yahoo.co.jp/kawamuraryohei/20140617-00036451/
Yahoo!ニュース個人>国内 2014年6月17日 8時0分
川村遼平 | NPO法人POSSE事務局長。東京大学大学院博士課程。

厚生労働省が対策に乗り出したって話と詳しい法律の解説、あと対処方法

>4,「固定残業代」に遭遇したら
>●「ブラック企業」ではないかと疑ってかかる
>●「固定残業代」が無効になる場合を知っておく
>一度専門家に相談して、どうやって請求すればいいのか、どんな証拠を残せば
いいのかなどを聞いてみましょう。日本労働弁護団やブラック企業被害対策弁護団
などが無料労働相談を行っており、労働問題に詳しい弁護士に話を聞くことができます。
31名無しさん@おーぷん :2015/11/14(土)03:11:53 ID:???
固定残業代は、ブラック企業が良く似合う?
http://bylines.news.yahoo.co.jp/shimasakichikara/20140721-00037582/
Yahoo!ニュース個人>国内 2014年7月21日 19時9分配信
嶋崎量 | 弁護士(ブラック企業対策プロジェクト事務局長)

法律の説明。
32名無しさん@おーぷん :2015/11/15(日)01:31:11 ID:???
大学3年生の就活解禁~知っておきたい固定残業代のカラクリ
http://bylines.news.yahoo.co.jp/sasakiryo/20150228-00043423/
Yahoo!ニュース個人>国内 2015年2月28日 12時4分配信
佐々木亮 | 弁護士・ブラック企業被害対策弁護団代表
33名無しさん@おーぷん :2015/11/16(月)02:05:47 ID:???
固定残業代かあ。現場で他の会社の人に「うちの会社は基本給に残業代
が含まれてるんですよ。」とか言ってる奴がいて「ああ…」とかって
〇〇を見る目で見られてたな。そういう手口にいちいち騙される情報弱
者だけ長居して下さいって事かね。
34名無しさん@おーぷん :2015/11/17(火)23:42:34 ID:???
そいつに合ったレベルってのがあるのさ。
給料にも専門性にもブラック度にもね。
35名無しさん@おーぷん :2015/11/19(木)00:01:34 ID:???
一番情弱な奴らは飲食チェーンに洗脳されて残業代無しで無限に働く。
二番目に情弱な奴らは?…さあ、どうなってしまうんだろうねえ?
36名無しさん@おーぷん :2015/12/26(土)11:17:25 ID:???
やや日刊カルト新聞: NPO法人POSSE事務局長らが大学で偽装勧誘の“お手伝い”
http://dailycult.blogspot.jp/2015/09/npoposse.html

本紙は今後もPOSSE及び関連団体・人物について取材を進め、学生に注意を促していきます。
情報をお持ちの方がいましたら、ぜひ本紙daily.cult@gmail.comまでご一報下さい。


小林香代 @dotanbar 3月12日
先日出会った、カルト系「労働運動」団体の青年たちのことを考えています。
こちらを見ているようで、実は何も見ていない、あの目。オウム事件の同時代人として、切なさがつのります。
この団体は今、人権擁護の旗手として、メディアで称賛されている。私たちはあの事件から、何も学ばなかったのか、と。
ttps://twitter.com/dotanbar/status/575980996429918209
37名無しさん@おーぷん :2016/02/10(水)13:27:34 ID:???
学生向け求人情報「固定残業代」の明記を求む
ーー大学教授らが企業の採用活動に要望
https://www.bengo4.com/roudou/n_4269/
弁護士ドットコム>労働 2016年02月09日 18時37分
38名無しさん@おーぷん :2016/02/13(土)03:23:32 ID:???
ブラック過ぎてテレビデビューしたアリさんマークも固定残業代が好きなご様子

アリさん引越社の残業時間がすごい 月147時間と過労死ラインを超える
http://www.j-cast.com/2016/02/10258179.html?p=all
J-CASTニュース>ニュース>社会 2016/2/10 20:11
39名無しさん@おーぷん :2016/02/13(土)03:31:44 ID:???
懲戒くらったクビ切りブログのブラック社労士も退職の際の有給休暇の申請が嫌な模様

「社員をうつ病に」ブログ公開の社労士処分
http://mainichi.jp/articles/20160213/k00/00m/040/076000c
毎日新聞2016年2月12日 20時00分
40名無しさん@おーぷん :2016/03/01(火)11:05:44 ID:???
ITエンジニアを待ち受ける大量失業の危機
http://toyokeizai.net/articles/-/107021
東洋経済オンライン>ビジネス>インターネット
2016年03月01日
41名無しさん@おーぷん :2016/03/02(水)16:45:07 ID:???
■元祖2chのスレ
アールラーニング【多重派遣】【洗脳】
http://maguro.2ch.net/test/read.cgi/haken/1293761687/

■2ch.scのスレ ※元祖2chスレの転載が多い
アールラーニング【多重派遣】【洗脳】
http://maguro.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1293761687/

■2ch.scのスレ ※オリジナルスレ
アールラーニング【多重派遣】
http://maguro.2ch.sc/test/read.cgi/haken/1397265864/l50

■おーぷん2ちゃんねるのスレ
アールラーニング【多重派遣】【洗脳】オプ2版
http://engawa.open2ch.net/test/read.cgi/haken/1395711648/
42名無しさん@おーぷん :2016/03/06(日)13:32:57 ID:???
待機時給料ゼロって本当ですか?
43名無しさん@おーぷん :2016/03/15(火)04:51:47 ID:???
残業代ちゃんと貰えてる? 正しく知っておきたい「みなし残業」の仕組み
https://gakumado.mynavi.jp/freshers/articles/32353
マイナビスチューデント 2016/03/10
フレッシャーズトップ >社会人ライフ >社会人ライフ全般
45名無しさん@おーぷん :2016/04/07(木)17:25:52 ID:???
固定残業代速報

未払い残業、「過去最多」20万人超に支払い それでも「氷山の一角」指摘
http://www.j-cast.com/kaisha/2016/04/07262807.html?p=all
J-CAST会社ウォッチ 2016/4/ 7 12:05

> 具体的なサービス残業の例は、
> 「時間外労働手当が一定額で支払われていたが、実際の時間外労働時間に
> 基づき計算した時間外労働手当がこれを上回っていた場合でも、超過した
> 分については支払われていなかった」(商業)
> などがあった。
46名無しさん@おーぷん :2016/04/19(火)15:27:10 ID:???
固定残業代対策

役所のチェックは絶対不可能! ブラック企業が仕掛ける“求人詐欺”のワナとは
http://wpb.shueisha.co.jp/2016/03/10/62142/
週プレNEWS TOP > ニュース > 社会 [2016年03月10日]

> 数百万円単位の額を、本来の給与として全額被害者に支払わせることに成功した
> ケースも多々ありました
47名無しさん@おーぷん :2016/05/04(水)21:53:28 ID:???
固定残業代の件

危ない求人票に仕掛けられた罠を見抜く方法
http://toyokeizai.net/articles/-/94810
東洋経済オンライン 2015年12月03日 今野 晴貴/NPO法人POSSE代表
48名無しさん@おーぷん :2016/05/19(木)21:48:28 ID:???
固定残業代(みなし残業)の仕組み|適正な残業代の計算方法
(厳選 労働問題弁護士ナビ 2015.9.11)
https://roudou-pro.com/columns/14/
49名無しさん@おーぷん :2016/05/30(月)08:50:59 ID:???
小林香代 @dotanbar 3月12日
先日出会った、カルト系「労働運動」団体の青年たちのことを考えています。
こちらを見ているようで、実は何も見ていない、あの目。オウム事件の同時代人として、切なさがつのります。
この団体は今、人権擁護の旗手として、メディアで称賛されている。私たちはあの事件から、何も学ばなかったのか、と。
ttps://twitter.com/dotanbar/status/575980996429918209
http://dailycult.blogspot.jp/2015/09/npoposse.html
50名無しさん@おーぷん :2016/07/01(金)22:49:54 ID:???
固定残業代と求人詐欺の事例

“ブラック求人”で会社を提訴
http://headlines.yahoo.co.jp/hl?a=20160701-00000051-mbsnewsv-soci
毎日放送 7月1日(金)19時15分配信
51名無しさん@おーぷん :2016/07/06(水)17:49:41 ID:???
固定残業代と求人詐欺の事例

30代女性が「求人詐欺」被害で提訴 ネットは「どんどんやれ」「企業は労働者舐めすぎ」と激励
https://news.careerconnection.jp/?p=25638
キャリコネニュース 2016.7.6
52名無しさん@おーぷん :2016/07/07(木)04:09:43 ID:???
『やや日刊カルト新聞』
POSSE“名誉毀損”の刑事告訴が嫌疑不十分で不起訴に
http://dailycult.blogspot.jp/2016/07/posse.html

>ブラック企業問題への取り組みでたびたび大手メディアに取り上げられるNPO法人「POSSE」。
>そのPOSSEを誹謗中傷するメールを東大関係者に送信したとして名誉毀損容疑で書類送検された男性が
>昨年10月に不起訴処分になっていたことがわかりました。
>男性が送信したメールはPOSSEと左翼セクトとの関係を指摘し、大学関係者に注意を呼びかける内容。
53名無しさん@おーぷん :2016/10/09(日)15:29:29 ID:???
やや日刊カルト新聞: ブラック企業対策NPO「POSSE」はブラックな左翼セクトだった
http://dailycult.blogspot.com/2016/10/npoposse.html

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